Le 1%
Logement ou Participation des Employeurs à l'Effort
de Construction a été institué
en 1953 pour les entreprises du secteur privé
non agricole employant 10 salariés et plus. A
l'origine, celles-ci devaient consacrer 1% de leur masse
salariale au financement de la résidence principale
des salariés.
Après des baisses successives,
ce taux a été ramené en 1992 à
0,45%.
Depuis sa création, le 1% Logement intervient
dans deux domaines traditionnels : le financement de
prêts aux salariés et le financement des
logements locatifs sociaux.
Par convention signée en 1998
avec l'Etat, le 1% Logement a élargi sa gamme
de produits, avec notamment de nouvelles aides à
la sécurisation et à la mobilité
professionnelle, pour accompagner les salariés
tout au long de leurs parcours résidentiel ;
depuis leur entrée sur le monde du travail et
jusqu'au départ à la retraite.
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